司法协警招聘简章


为拓展公司业务,满足市场用工需求,根据用工单位要求,公司决定面向社会招录劳务派遣制工作人员。具体情况如下:

一、用工单位、用工岗位和用工数量

用工单位:威海市中级人民法院

用工岗位及用工数量

1.司法协警3人(男性),从事值庭押解、机关安保等工作。

二、报名条件

1.有较高的政治素质,思想品德好,组织观念强,无违法违纪等不良记录。

2.身体健康,体貌端正,无残疾、口吃,无纹身。

3.威海本地户籍,在市区有固定住所(单位不提供住所)。

4.年龄一般在20周岁至30周岁之间(1989年12月4日至1999年12月4日期间出生)。

5.司法协警一般具有全日制大学专科以上学历,身高175cm以上。法律、公安、计算机专业优先,退伍军人优先,退伍军人学历不限。

6.具有以下情形之一的不得参与招聘:曾受过刑事处罚、行政处罚的人员,有犯罪嫌疑尚未查的人员,曾被开除公职的人员,以及法律法规等规定不得聘用的其他情形人员。

三、报名方式

持本人身份证、户口本、学历证书原件及复印件1份,1张1寸近期免冠彩色照片,于12月20日前到威海市中级人民法院509办公室办理报名手续。

四、考试

考试分为专业技能考试和面试。

1、专业技能考试(满分100分)

司法协警专业技能测试主要为体能测试,测试内容为《人民法院司法警察训练大纲》“体能训练”科目中规定的男子1000米、立定跳远。根据大纲评分标准进行评分。

2、面试(满分100分)    

根据专业技能测试成绩,由高到低,按1:1.5的比例确定面试人员。

面试主要测评考生的综合分析、应变反应、语言表达和举止仪表等方面的素质和能力。

按照专业技能考试成绩占60%、面试成绩占40%的比例确定报考人员考试总成绩。

五、体检及考察政审

根据面试人员总成绩,由高到低等额确定体检对象。统一组织到指定医院进行体检。体检时间、地点另行通知。

体检合格人员确定为考察政审人选。

对体检或考察政审不合格人员造成的空缺,根据考试总成绩,依次确定递补对象。

六、聘期与待遇

经面试、体检、考察政审合格被录用人员,与威海英特利劳务有限公司签订劳动合同,合同期限4年,试用期1个月,服务期限不得少于1年(考取公务员、事业编工作人员的除外)。合同期满后,表现优异的可续签一次合同(4年),以后不再续签。薪酬待遇如下:

1、司法协警月工资2750元(含个人缴纳的三险一金,单位每月另为每人缴纳五险一金)。

2、绩效工资年终一次性发放,工龄工资及等级工资按单位有关规定执行。

3、每年6-9月份发放防暑降温补贴,11月份发放取暖补贴。

4、单位为个人购买意外伤害保险,安排保健查体。

 


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